Was macht Sie als Arbeitgeber aus?

Gutes Recruiting beginnt beim Arbeitgeber

Viele Unternehmen starten bei der Stellenanzeige, wenn sie neue Mitarbeitende suchen. Doch vorher sollte eine andere Frage geklärt sein: Was macht uns eigentlich als Arbeitgeber aus?

Wie wird geführt und zusammengearbeitet? Was ist den Menschen im Unternehmen wichtig? Welche Werte prägen den Arbeitsalltag – und was unterscheidet das Unternehmen von anderen Arbeitgebern?

Genau hier setzt der Arbeitgeber-Profiler an. Er analysiert die bestehende Arbeitgeberkultur und arbeitet heraus, was ein Unternehmen tatsächlich ausmacht.

Das wird im Arbeitgeber-Profiler analysiert

• Werte und Motive im Unternehmen
• Führung und Zusammenarbeit
• Arbeitsweise und Arbeitsumgebung
• Stärken und Besonderheiten als Arbeitgeber
• Benefits und Rahmenbedingungen
• kulturelle Passung zu den gewünschten Mitarbeitenden

Klarheit als Grundlage für Ihr Recruiting

Am Ende steht ein klares Arbeitgeberprofil: Sie wissen, welche Werte und Motive Ihr Unternehmen prägen, wie Ihre Kultur tatsächlich gelebt wird und was Sie als Arbeitgeber besonders macht.

Diese Ergebnisse bilden die strategische Grundlage für die nächsten Schritte – vom Job-Profiler über Stellenanzeigen und Karriereseite bis hin zur weiteren Kommunikation.

Der Arbeitgeber-Profiler in der Praxis

Den Arbeitgeber-Profiler erarbeite ich gemeinsam mit Ihnen und ausgewählten Mitarbeitenden in einem strukturierten Workshop. Ich analysiere die Ergebnisse, verdichte sie zu einem klaren Arbeitgeberprofil und bereite sie so auf, dass sie als Grundlage für Ihr weiteres Recruiting genutzt werden können.

Sie möchten wissen, was Ihr Unternehmen als Arbeitgeber ausmacht?

Dann lassen Sie uns darüber sprechen.

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