Andrea Erdmann | Die WerteRecruiterin

Arbeitgeberkultur sichtbar machen. Passende Menschen gewinnen.

Wenn Bewerbungen ausbleiben, liegt es selten nur am Markt.

In vielen inhabergeführten Unternehmen wird Recruiting neben dem Tagesgeschäft erledigt. Die Folge: Es bewirbt sich niemand. Oder nicht die Menschen, die wirklich passen.

Ich sorge dafür, dass sich bei Ihnen Menschen bewerben, die fachlich passen – und menschlich bleiben.

Ich arbeite nicht als Personalvermittlerin, sondern bringe Struktur in Ihr Recruiting, schärfe Arbeitgeber- und Jobprofile und sorge dafür, dass Ihr Unternehmen am digitalen Arbeitsmarkt zeitgemäß auftritt.

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So entsteht Klarheit statt Recruiting-Zufall

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Durch die langjährige Zusammenarbeit konnten wir uns als moderner, authentischer Arbeitgeber positionieren – mit effizienteren Recruiting-Prozessen, besseren Matches und einem stärkeren Außenauftritt. Die konsequente Einbindung unserer Unternehmenswerte ins Recruiting hat die Qualität der Bewerbungen deutlich gesteigert und zu einer höheren Mitarbeiterbindung geführt. Andrea verbindet Erfahrung, Empathie und digitale Expertise: Sie hat unsere Karriereseite konzipiert, pflegt sie laufend und setzt Employer Branding auch über Social Media um – immer mit Blick auf den kulturellen Fit.

Der Arbeitgeber Werte Workshop mit Frau Erdmann und die Erfahrung daraus waren bereichernd und nachhaltig beeindruckend. Ich habe ihre Führung durch das Thema als sehr fundiert erlebt. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit. Sie wird unser gesamtes Recruiting mit ihr aufbauen.

Frau Erdmann hat uns persönlich und professionell durch die Personalsuche begleitet, unsere Werte als Arbeitgeber sichtbar gemacht und dafür gesorgt, dass wir genau die Mitarbeiterin gefunden haben, die wirklich zu unserer Praxis passt.

Frau Erdmann hat dann meine Suche durch ihre Fachkenntnis schnell auf vielen Kanälen verbreitet. Obwohl das wegen der sehr spezifischen Arbeitsplatzbeschreibung schwierig war, hat es durch ihre Intervention zum Erfolg geführt. Somit kann ich Sie uneingeschränkt weiterempfehlen.

Andrea hat beim Aufbau eines professionellen Recruitings ebenso wertvolle Arbeit geleistet, wie auch bei vielen Beratungen rund um die Themen Personal und Arbeitgeberkultur. Professionell und zugewandt zugleich, das ist wirklich Klasse. Herzlichen Dank und gerne wieder!

Andrea Erdmann hat uns persönlich und professionell durch den gesamten Recruitingprozess begleitet. Besonders wertvoll war ihr Gespür für Menschen, Werte und die passende Ansprache. So haben wir Bewerbungen von Menschen erhalten, die wirklich zu unserem Unternehmen passen.

Der Werte Workshop mit Andrea war ein voller Erfolg und hat dem Kollegium nicht nur viel Spaß bereitet, sondern auch zahlreiche neue Einsichten vermittelt. Das Team hat sich hervorragend auf die Inhalte eingelassen und die Arbeitgeberwerte prägnant auf den Punkt gebracht. Das Ergebnis waren neuen Jobprofile, spannende Zitate, die vielseitig verwendet werden können. Der Austausch war geprägt von großer Offenheit, Wertschätzung und Transparenz. Wir schätzen Andrea sehr und freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit.

Der Workshop mit Andrea hat dem Team und mir viel Spaß gemacht und uns viele neue Erkenntnisse geliefert. Die Vielzahl der Themen und die Inhalte waren sehr gut aufbereitet, strukturiert und wurden für alle verständlich vermittelt. Der Austausch ist von großer Offenheit, Wertschätzung und Transparenz geprägt. Wir arbeiten sehr gerne mit Andrea zusammen und freuen uns auf die weitere gemeinsame Projekte auch im Recruiting-Bereich.

Auch von meiner Seite vielen Dank für den sehr spannend und interessanten Workshop "Schillinggruppe GOES LinkedIN". Es war sehr interessant und gut für uns.